02.04.2020     0
 

Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?


Как рассчитывается сумма алиментов с неработающего: примеры

Искать ответ на вопрос о том, обязан ли неработающий отец (супруг) выплачивать финансовые средства, чтобы содержать своего ребенка, следует в действующих нормативных правовых актах. В Семейном Кодексе Российской Федерации закреплено, что отсутствие работы и источника заработка не освобождает родителя от обязанности содержать своего ребенка.

Территориальная единица Средний размер зарплаты, руб. Сумма алиментов в зависимости от количества детей
1 ребенок (1/4 доля заработка) 2 детей (1/3 доля заработка) 3 детей и более (0,5 заработка)
Россия 35 845 8 961,25 11 948,33 17 922,5
Москва 73 846 18 461,5 24 615,33 36 923
Тюменская область 55 990 13 997,5 18 663,33 27 995
Свердловская область 32 854 8 213,5 10 951,33 16 427
Алтайский край 20 091 5 022,75 6 697 10 045,5

Какая сумма алиментов рассчитана для неработающих плательщиков, состоящих на учете в центрах занятости? Действует немного другой алгоритм расчета. Сумма пособия по безработице в текущем году была ограничена значением в 4 900 рублей, ее увеличение возможно только за счет применения региональных коэффициентов. В 2018 году перемен не ожидается. Для примера, рассчитаем размер алиментов, основываясь на этом значении:

  • 4 900/4 = 1 225 рублей – на одного ребенка;
  • 4 900/3 = 1 633,33 рубля – на двоих детей;
  • 4 900/2 = 2 450 рублей – выплата на троих и более детей.

Родитель, с которым проживает ребенок (чаще всего это мать), имеет полное законное право подать заявление на алименты на ребенка, если отец официально не работает, точно так же, как если бы он работал. Обязанность платить денежные средства на содержание ребенка зафиксирована в статьях 80 и 83 СК РФ.

  • содержание детей обоими родителями в равной мере;
  • право взыскивать с неработающего родителя, не проживающего с ребенком, алиментные выплаты в твердой (фиксированной) сумме.

Таким образом, алиментообязанный родитель не освобождается от ответственности по материальному обеспечению ребенка на основании того, что он безработный. Более того, поскольку с неработающего родителя взыскивается фиксированная сумма, установленная судом, для взыскателя уже не важно, велики или малы доходы плательщика, поскольку размер алиментов от этого в данной ситуации уже не зависит.

Сумма выплат рассчитывается в соответствии с ПМ (прожиточным минимумом) по региону. В среднем по стране, на 2018 год ПМ на детей установлен в размере 9434 рублей.

Нередко у взыскателей возникает вопрос, как начисляются алименты, если отец ребенка уже не работает официально, но имел постоянную работу на момент их начисления. В такой ситуации алиментоплательщик должен выплачивать установленную судом долю доходов, а при потере работы – устроиться на новую или официально встать на учет в центр занятости. Если этого не сделать, последствия будут не самыми приятными для плательщика:

  1. Задолженность будет накапливаться: в случае взыскания алиментов в виде доли от дохода плательщику, утратившему место занятости, — в соответствии со среднемесячной заработной платой по стране; при начислении в твердой сумме — в соответствии с этой суммой.
  2. К сумме задолженности, по заявлению взыскателя в мировой суд, прибавится неустойка (штраф), ежедневно возрастающая на 0,5 % от размера долга за каждый день просрочки.
  3. К должнику будут применены административные и, возможно, уголовные меры ответственности, в том числе: лишение водительских прав, запрет на выезд из страны, арест имущества и последующая его реализация судебными приставами, направление на принудительные работы и т. д.

В текущем году размер алиментов, если муж официально не работает, рассчитывается по тому же принципу, что и в предыдущие годы. Как уже было сказано, закон обязывает обоих родителей в равной мере заботиться о материальном обеспечении детей. Именно этот принцип лежит в основе взыскания алиментных выплат в фиксированной сумме с не трудоустроенного официально родителя. При расчете алиментов учитывается:

  • размер прожиточного минимума на ребенка по региону;
  • расчет ежемесячных потребностей ребенка, с учетом обеспечения минимальных потребностей, покупки необходимых товаров, оплаты медицинских и образовательных услуг;
  • вычисление соотношения первой суммы ко второй и начисление алиментов в размере половины необходимой суммы — с учетом того, что оба родителя обязаны обеспечивать ребенка в одинаковой мере.

С учетом сказанного очевидно: сколько платить алименты, если не работаешь официально, во многом зависит от потребностей ребенка, поскольку судом назначается фиксированная сумма. Естественно, существует большая разница в материальном обеспечении здорового ребенка или малыша-инвалида, которому требуются дорогостоящие лекарства и медицинские услуги. Суд обязательно учтет все обстоятельства, как для матери, так и для отца.

Отметим, что максимально детальная доказательная база, предоставленная истцом, облегчит суду принятие решения, максимально отвечающего интересам несовершеннолетнего. Ведь известно, что многие алиментоплательщики работают неофициально и скрывают свое реальное, далеко не бедственное, материальное положение с целью уклонения от уплаты и назначения минимально возможного размера алиментов.

Важно учитывать и то, что даже если бывший муж не имеет заработка, следует, по возможности, предоставить суду сведения об иных возможных источниках его дохода. Такими источниками могут быть, например, банковские вклады, по которым ответчик получает проценты, дивиденды по ценным бумагам или сдача недвижимого имущества в аренду.

Как подать на алиментные выплаты с безработного?

Семейный кодекс РФ обязывает обоих родителей обеспечивать детей до наступления совершеннолетнего возраста. Поэтому ответ на вопрос, как заставить платить алименты бывшего мужа, который официально не работает, дает достаточно пространства для маневра. Можно попробовать обратиться к здравому смыслу бывшего супруга, достичь договоренности с ним и зафиксировать ее официально или обратиться в суд. Право решать, какой путь более целесообразен и реален, в данном случае за взыскателем.

В ситуации, когда стороны могут прийти к согласию в отношении алиментов, закон предусматривает возможность взыскания на основании добровольного соглашения. Этот вариант удобен тем, что, во-первых, он гораздо быстрее, чем судебная процедура, а во-вторых, фиксирует договоренности родителей в отношении порядка выплат независимо от того, что прописано в законодательстве.

Так, размер алиментов, если не работает официально родитель, с которым ребенок не проживает, может быть зафиксирован в соглашении в виде единовременной выплаты, реализованной путем передачи на имя ребенка имущества родителя. Таким образом, ребенок получает весь объем алиментов сразу.

Пример

Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?

После расторжения брака Татьяна и Виктор перестали проживать вместе, их общий ребенок проживает с матерью. Учитывая предусмотренную законом возможность заключить алиментное соглашение и получить единовременную выплату в виде имущества, с одной стороны, и факт отсутствия постоянной работы у Виктора, с другой, Татьяна посчитала, что лучше будет оформить нотариальное соглашение и передать в собственность ребенка загородную недвижимость.

Этот вариант был удобен и для Виктора, поэтому было заключено соглашение, и недвижимость была переоформлена на ребенка. Свой долг по обеспечению материальных нужд ребенка до достижения им совершеннолетия Виктор выполнил, поскольку рыночная стоимость недвижимости покрывала сумму всех выплат с момента предполагаемой подачи на алименты и до исполнения ребенку 18 лет.

Процедура взыскания алиментного содержания на ребенка с трудоспособного и нетрудоспособного отца практически ничем не отличается. Иными словами, алименты на ребенка, если его отец официально не работает, взыскиваются так же, как если бы он работал. Разница состоит лишь в том, что с неработающего родителя алиментные платежи взыскиваются только в твердой или смешанной сумме.

Смешанный вариант возможен, если, при отсутствии официальной оплаты труда, отец имеет серый доход или, к примеру, получает арендную плату за сдаваемую недвижимость. В любом случае, исковое заявление должно содержать следующую информацию:

  • сведения об истце и ответчике (ФИО, паспортные данные, адрес места проживания, номер телефона);
  • сведения о каждом совместном ребенке (ФИО, адрес проживания);
  • перечень потребностей ребенка с расчетом расходов;
  • описание проблемы, по которой следует обращение в суд: причина, факт отсутствия официального дохода у второго родителя; факт отсутствия ответчика на учете в центре занятости; сведения об источниках доходов ответчика.
  • исковые требования — получение алиментов, которые будут выплачиваться в твердой сумме;
  • порядок расчета начислений;
  • список приложений (документов, обосновывающих требования).

В качестве документов, подтверждающих права на притязания, служат заверенные копии паспортов истца и ответчика и свидетельств о рождении детей, а также свидетельства о браке и расторжении брака, если таковые есть. В качестве подтверждения права на получение указанной в иске суммы необходимо приложить все расходные документы, подтверждающие оплату ежемесячных нужд ребенка, — чеки и квитанции, договоры об оказании услуг и т. д. Кроме того, необходимо приложить справки о доходах, если это возможно.

Как организация получает судебное решение об удержании с зарплаты работника алиментов

Если обратиться к действующему законодательству, можно заметить, что закон не определяет минимальную сумму выплачиваемого алиментного содержания – только устанавливает порядок, в соответствии с которым оно начисляется, как его правильно считать. Бывшим супругам рекомендуется заключать мировое соглашение по вопросу уплаты суммы алиментов, и если это невозможно – дело решается в судебном порядке.

В России нередки ситуации, когда ответчик (отец) не имеет постоянного места работы и не предпринимает попыток к трудоустройству, не стремится работать – даже не состоит на учете в центре занятости. В таких случаях у безработного нет официального собственного дохода. Сумму алиментного содержания насчитывают одним из двух способов:

  • доля от средней заработной платы, исчисленной для региона, где проживает ответчик;
  • доля от заработной платы, выплачивавшейся по последнему месту работы.

В случае, если плательщик не трудоустроен и обратился в центр занятости населения, ему официально присваивается статус безработного. При определении размера алиментов суд будет основываться на размере получаемого ответчиком пособия по безработице. Главным минусом становится небольшой размер такого дохода – в большинстве случаев алиментные обязательства, которые начисляет государство, им не покрываются.

Предлагаем ознакомиться  Расписка о получении алиментов на ребенка

Некоторые ответчики предпочитают работать неофициально. Это значительно усложняет процедуру определения размера алиментов и их взыскания. Чтобы решить этот вопрос, потребуется отследить денежные поступления родителя, не проживающего совместно с ребенком, и его расходы или найти незаинтересованных свидетелей, готовых дать показания о размере его доходов. Существует два пути:

  1. Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?свидетельские показания – свидетели не должны быть заинтересованы в результатах судебного заседания и обладать достоверной информацией о заработке ответчика;
  2. проверка денежных операций плательщика алиментов – для этого потребуется обратиться с соответствующим заявлением в федеральную службу судебных приставов.

Пенсионеры и неработающие инвалиды имеют стабильный источник дохода. На основании его суммарного размера будет определяться размер алиментного содержания, которое ответчик будет обязан предоставлять своему ребенку по решению суда. В случае, если доход ответчика окажется меньше установленного прожиточного минимума, выплата алиментов будет производиться из государственного бюджета.

Если обратиться к статьям Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, можно отметить, что законодатель предусматривает 3 основных способа выплаты алиментов. Выбор подходящего способа основывается на факте наличия либо отсутствия между супругами каких-либо споров относительно алиментного содержания и их готовности решить проблему мирно:

  1. Соглашение об уплате алиментов – размер содержания, условия и порядок выплат определяется соглашением между отцом и матерью ребенка. Документ удостоверяется нотариально (в соответствии со ст.100 СК РФ).
  2. Судебный приказ – в соответствии со ст.123 ГПК РФ в случае, если спор относительно алиментного содержания ребенка отсутствует, при этом алименты не выплачиваются, истец имеет право подать заявление о вынесении судебного приказа. В соответствии со ст.126 Гражданского процессуального кодекса, решение выносится в течение 5 дней (если заявление было корректно составлено и принято к рассмотрению).
  3. Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?Иск о взыскании алиментов – когда не удается решить вопрос о содержании ребенка путем подписания мирового соглашения, остается обратиться в суд с заявлением об их взыскании (в соответствии со ст (подробнее в статье: судебный приказ о взыскании алиментов на ребенка).106 СК РФ). Обращение с таким заявлением не имеет исковой давности и возможно вне зависимости от того, сколько времени прошло с момента возникновения права на взыскание. Следует учитывать, что суд имеет право взыскивать средства за период, не превышающий 3-х лет до момента обращения в судебную инстанцию и только в том случае, если получатель алиментного содержания предпринимал попытки получить алименты, а плательщик уклонялся от их уплаты.

В соответствии со ст.108 СК РФ суд вправе обязать родителя, который не проживает совместно с несовершеннолетним ребенком, выплачивать алименты для содержания последнего до того, как будет вынесено соответствующее судебное решение. Главной целью принятия этой статьи была защита прав несовершеннолетнего.

Алименты с безработного, равно как и средства с работающего родителя, не проживающего совместно с ребенком, могут взыскиваться в виде твердой денежной суммы либо определенной доли от заработка. Каждый из этих вариантов имеет свои особенности, преимущества и недостатки, поэтому о них стоит поговорить подробнее.

Главный минус такого способа заключается в том, что, если плательщик встает на учет в центре занятости и получает статус безработного, платить он будет из скромного пособия.

Есть у этого варианта и свои достоинства. Начисление алиментов происходит постоянно, задолженность у плательщика с течением времени будет увеличиваться. В будущем у безработного мужа могут официально появиться доходы (если он начнет работать), из которых будет взыскана накопившаяся сумма долга — в противном случае погашение будет производиться за счет имущества, принадлежащего плательщику.

Если сумма алиментов является фиксированной, выплаты не зависят от факта трудоустройства и уровня официальных доходов. В заявлении истец имеет возможность указать сумму, которая представляется ему необходимой для содержания ребенка, однако в суде нужно будет доказать как наличие у мужа возможности ее выплачивать, так и соответствующую нуждаемость ребенка.

Кроме того, закон предусматривает возможность индексации суммы выплачиваемых алиментов в случаях, если родитель предоставляет содержание в виде фиксированной денежной суммы. Индексировать выплаты, исчисленные в форме доли от заработка, в соответствии с действующим законодательством невозможно (предполагается, что они индексируются вместе с зарплатой). Порядок индексации приведен в ст.117 СК РФ.

Статья 117. Индексация алиментов

Судебный пристав-исполнитель, а также организация или иное лицо, которым направлен исполнительный документ в случае, установленном частью 1 статьи 9 Федерального закона от 2 октября 2007 года N 229-ФЗ “Об исполнительном производстве”, производят индексацию алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, пропорционально росту величины прожиточного минимума для соответствующей социально-демографической группы населения, установленной в соответствующем субъекте Российской Федерации по месту жительства лица, получающего алименты, при отсутствии в соответствующем субъекте Российской Федерации указанной величины производят эту индексацию пропорционально росту величины прожиточного минимума для соответствующей социально-демографической группы населения в целом по Российской Федерации.

Размер алиментов, взыскиваемых по решению суда в твердой денежной сумме, в целях их индексации устанавливается судом кратным величине прожиточного минимума, определенной в соответствии с правилами пункта 1 настоящей статьи, в том числе размер алиментов может быть установлен в виде доли величины прожиточного минимума.

У этого способа существуют и недостатки. Суд, основываясь на анализе положения ответчика (уровне заработной платы, состоянии здоровья и т.д.), вправе назначить к выплатам незначительную сумму – минимальный размер никак не закреплен в законодательстве, и есть вероятность, что ее размер составит 0,2, 0,1 или даже меньшую долю от прожиточного минимума. Если же плательщик найдет высокооплачиваемую работу, выплаты взимаются в прежнем размере.

Считается, что при неуплате алиментов обычно виноват сам алиментщик, но закон не во всех случаях признает его виновным. Нередко задолженность по таким выплатам возникает в результате задержки зарплаты работникам, а соответственно и алиментов, которые должны удерживаться с ежемесячной оплаты труда работника.

Закон признает возникновение алиментных обязательств, выступающих в виде правоотношений, только между субъектами семейного права. Закон предусматривает следующие условия возникновения такой ответственности:

  1. как следствие досудебного соглашения или судебного решения;
  2. в результате договоренности лиц, связанных родственными узами.

Закон не признает иных условий возникновения алиментных обязательств. Возникать они могут не только в отношении собственных несовершеннолетних детей, но также могут быть наложены на взрослых детей по отношению к их недееспособным престарелым родителям, больным сестрам и братьям, не способным себя обеспечивать материально собственными силами.

Обязанности по выплате алиментов на несовершеннолетних детей не возникают автоматически после развода супругов. Взимать алименты по закону можно и без расторжения семейных уз. В семье может возникнуть такая ситуация, когда один из супругов, обычно мужчина, не работает или не выделяет денег на общего ребенка из своей зарплаты.

Обязанность выплачивать алименты появляется в день заключения досудебного соглашения или во время вынесения судебного решения, которое отражается в судебном акте. Дату начала выплат алиментов устанавливает письменное соглашение супругов или суд в своем решении.

Для получения судебного решения требуется составить исковое заявление и подать его в судебную инстанцию. Судебный приказ выносится только на основании рассмотрения судебного дела. Вынесенное решение имеет силу не только для физического лица, но также для всех российских организаций, в которые такой документ может направляться.

Если известно официальное последнее место работы ответчика по делу о взыскании алиментов, то судебный приказ сразу может быть направлен по месту работы такого родителя. Также истец может сам забрать заявление и передать его судебным приставам, или отправить такой документ руководителю предприятия, где работает алиментщик.

Постановление суда выдается в оригинале бесплатно для предоставления по месту взыскания алиментов. Если оригинал по каким-то причинам утрачен, то суд может выдать копию такого документа, за которую придется заплатить госпошлину, предусмотренную Налоговым кодексом.

  • задержка заработной платы по месту работы, где нужно взять справку в бухгалтерии для судебного пристава;
  • при обнаружении тяжелой болезни предоставляется медицинское заключение с диагнозом, написанное врачами;
  • при совершении ошибки в банковском или почтовом переводе.
  • совершеннолетние дети, лишенные трудоспособности по состоянию здоровья;
  • супруга (в том числе бывшая) в период беременности и ухода за малолетним ребенком до достижения им возраста 3 лет;
  • официальный или бывший супруг, признанный судом нуждающимся.

Порядок подачи заявления в суд на неработающего отца

Дела об алиментах рассматриваются мировыми судами. Госпошлину платить не придется, так как речь идет об интересах и правах детей.

К исковому заявлению нужно подать документы, подтверждающие позицию истца. Если истец выиграет дело, судебные расходы оплачиваются за счет ответчика. Судебный процесс может проходить и в отсутствие одной из сторон, поэтому задержек при достаточности документов обычно не возникает.

Интересы несовершеннолетних находятся в приоритете и их нарушение влечет строгое взыскание с ответчика.

Родитель может составить заявление в Службу судебных приставов сам, так как закон не предусматривает особой формы подачи такого обращения. В заявлении нужно указать:

  1. Информацию о плательщике и получателе алиментов.
  2. Данные об условиях перечисления алиментов из исполнительного листа.
  3. Обстоятельства дела.
  4. Ссылки на нормы административного, семейного законодательства и законодательства об исполнительном процессе.
  5. Просьбу о применении мер ответственности к лицам, которые виновны в данном правонарушении.
  6. Документы, подтверждающие все указанные в заявлении обстоятельства.
  7. Дату составления заявления.
  8. Подпись заявителя.

В данном случае работает принцип альтернативной подсудности, в соответствии с которым истец вправе подать исковое заявление как в суд по своему месту жительства, так и по месту жительства ответчика, на собственное усмотрение. Учитывая, что отец ребенка не имеет официального оклада, придется отсуживать фиксированную ежемесячную сумму, которая будет соотноситься с ПМ по региону и потребностями ребенка.

Пример

Валентина и Юрий после расторжения брака некоторое время придерживались устных договоренностей в отношении содержания общего ребенка. Однако спустя определенное время Юрий остался без официальной работы. Валентина знала, что у Юрия есть неофициальный (черный) доход, однако убедить его продолжить давать деньги на ребенка так и не смогла.

Она была вынуждена подавать исковое заявление в суд по взысканию алиментов с отца ребенка, и оптимальной для себя определила судебную инстанцию по своему месту жительства. На момент подачи заявления прожиточный минимум на ребенка в ее регионе составляет 8 968 рублей, поэтому претендовать она могла на твердую сумму в размере половины установленного ПМ, то есть 4 484 рублей в месяц.

Предлагаем ознакомиться  Образец дополнительного соглашения к договору подряда правила составления

Когда вина с ответчика снимается при задержке алиментов

Как показывает практика, случаи уклонения от оплаты алиментов — не редкость. Кто заставит платить родителя? Если отец игнорирует предупреждения судебных приставов 2 и более раз, неоднократно не является в отделение ФССП по повестке или телефонному звонку и/ или уклоняется от уплаты в течение 4 и более месяцев, есть все основания для обращения в суд или службу судебных приставов.

  1. Указать в правом верхнем углу полное название организации и ФИО его руководителя (генерального директора).
  2. Затем указывается личная информация заявителя: его ФИО, место официальной регистрации, телефон.
  3. После этого нужно указать свое место работы, должность, которую истец занимает на предприятии.
  4. Затем указывается причина подачи заявления. Нужно указать дату расторжения брака, указать причину получения выплат по решению суда, назвать размер алиментов.
  5. После этого пишется стандартная форма, в которой указывается: « Прошу Вас ежемесячно удерживать такую то сумму с вашего работника ( ФИО ответчика). Указывается точная сумма или точный процент от размера заработной платы алиментщика. Также указывается номер судебного приказа, который является основанием для взыскания алиментов.
  6. Затем указывается опись прилагаемых документов: судебное решение, копия паспорта истца и ответчика. Этих документов достаточно для того, чтобы организация приняла к исполнению судебный приказ.
  7. Внизу нужно поставить дату и подпись заявителя.

Такой пакет документов нужно передать в канцелярию или секретарю в приемной генерального директора организации. Второй экземпляр остается у заявителя.

Предприятие обязано принять такой документ и передать его руководству. Если сотрудники организации не берут такое заявление, то нужно обратиться в суд. Практика показывает, что истцу не отказывают в принятии таких документов.

Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?

Закон в этой статье предусматривает выплату денег организациями по определенным правилам:

  • на основании исполнительного листа или другому документу, имеющему такую же юридическую силу;
  • отправлять указанную сумму на счет истца, указанного в исполнительном листе, соглашении или в судебном приказе.
  • выдавать денежные средства наличными на руки, переводить на банковский счет безналичным путем, или почтовыми переводами.

Каждый главный бухгалтер знает, что при наличии официального документа удержание и перечисление алиментов должно проводиться в течении трех рабочих дней. При нарушении этих сроков руководитель бухгалтерии будет нести ответственность по закону.

Сегодня во многих компаниях заработную плату выплачивают два раза в месяц. Выплата алиментов должна проводиться один раз в месяц с общей суммы заработной платы, а не с аванса. Отсутствие перечислений с авансовых выплат не считается задержкой алиментов и не нарушает действующее законодательство.

  • при возникновении обстоятельств непреодолимой силы, к которым относятся катастрофы, военные конфликты, стихийные бедствия или техногенные аварии;
  • наличие тяжелого заболевания у плательщика, которое не позволяет ему работать, его госпитализация, тяжелое заболевание или смерть близких родственников или получение инвалидности первой группы;
  • сложные жизненные обстоятельства, произошедшие у самого должника или его новой семьи, к которым относятся пожары, ограбления или иные обстоятельства подобного типа;
  • образование просрочек по установленной вине третьих лиц, к которым могут относиться банковские работники, сотрудники Почты России, бухгалтера и руководители предприятия, на котором работает должник.
  1. Суд выносит решение о взыскании алиментов с одного из родителей на основании рассмотрения искового заявления.
  2. Оформляется исполнительный лист, который передается судебным приставам для предъявления по месту работы плательщика.
  3. Истец получает каждый месяц установленную судом сумму на содержание несовершеннолетнего иждивенца.

Если в результате возникает просрочка в выплате алиментов сроком от 2 до 3 недель, взыскателю нужно обратиться к судебным приставам для предоставления им информации о:

  1. Неуплате положенных по закону денег, или просрочке в переводе сумм, установленных судебным решением.
  2. Самом плательщике. Бывает ситуации, когда судебные приставы сообщают получателю алиментов о том, что плательщик уволился или поменял место работы, испытывает временные денежные затруднения. Эта информация объяснит получателю причину задержки выплат и позволит принять правильные действия.
  3. Просьбе провести проверку по месту работы плательщика с целью проверки бухгалтерских расчетов и установленных сроков перечислений алиментов.
  4. Необходимости написания заявления на возобновление исполнительного производства в отношении этого плательщика, если оно было прекращено по причине исполнения.

При этом следует помнить о том, что посещение пристава возможно только в дни официального приема. При себе следует иметь все необходимые документы и паспорт. Нельзя присылать вместо себя других граждан, так как только родители являются участниками исполнительного производства. Бабушки, дедушки, тети и дяди несовершеннолетнего не могут представлять интересы ребенка в процедуре оформления и получения алиментов, а также не могут иметь допуска к материалам судебного разбирательства, не имея на это доверенности, заверенной у нотариуса.

В отделение УФССП

по Сибирскому округу г. Барнаула

г. Барнаул, ул. Ползунова, д. 45

взыскатель Петренко Светлана Викторовна

г. Барнаул, ул. Сиреневая, д. 11, тел. хх-хх-хх

Ходатайство о проведении проверки бухгалтерии предприятия по месту трудоустройства плательщика Петренко Сергея Владимировича на предмет правильности отчислений алиментных платежей.

Плательщик Петренко Сергей Владимирович на основании судебного приказа от 27.09.2008 обязан отчислять ежемесячные алименты на содержание несовершеннолетнего сына Петренко Антона Сергеевича, 2006 года рождения, в размере 1/4 доли доходов. При нахождении на прежнем месте работы — ООО «Позитив» — плательщик своевременно и в срок начислял алиментные платежи в размере 5 000 руб. при заработной плате после налогообложения в сумме 20 000 руб.

Уволившись с обозначенного места работы, плательщик устроился на новое место работы — водителем аптечной сети г. Барнаула «Зеленая аптека». В результате сумма ежемесячных алиментов на ребенка снизилась до 2 000 руб. в месяц.

МРОТ должен составлять 11 280 руб., учитывая, что четвертая часть алиментов равна 2 000 руб., можно сделать вывод о том, что предприятие трудоустройства должника выплачивает заработную плату ниже установленного минимального размера оплаты труда.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 12 Федерального закона от 21.07.1997 № 118-ФЗ «О судебных приставах», ст. 50, 64 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»

ПРОШУ:

  1. Провести проверку предприятия — Аптечная сеть г. Барнаула «Зеленая аптека» на предмет выплаты заработной платы работникам ниже установленного МРОТ.
  2. Проинформировать меня, как сторону-взыскателя, о результатах проверки.

20.05.2019 _____________ /подпись/

Соглашение по выплате алиментов, заверенное нотариусом, является документом, имеющим юридическую силу. Он подтверждает согласие одного из родителей ежемесячно выплачивать деньги на содержание своего ребенка.

В документе указывается сумма платежа и срок их выплат. Выплата указанной суммы должна проводиться точно в срок, указанный в этом документе.

При пропуске платежа получатель должен:

  1. Уточнить, по какой причине случилась задержка алиментов, связавшись любым способом с плательщиком.
  2. При отсутствии возможности связаться с плательщиком и задержке алиментов в течении 1 и более недель обратиться в Службу судебных приставов с ходатайством возобновить исполнительное производство в отношении должника.

Судебный пристав должен возобновить производство основываясь на нотариальном соглашении, которое имеет такую же юридическую силу, как исполнительный лист или судебный приказ. На основании этого документа судебный пристав обязан начать проверку плательщика по любому вопросу, в том числе и по решению проблемы задолженности.

Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?

Когда алименты выплачиваются из заработной платы на основании исполнительного листа, нотариального соглашения или судебного решения, получатель знает точную дату перечисления платежей на содержание ребенка.

При начислении зарплаты 1 числа, алименты должны приходить не позднее 3-го, согласно действующим нормативам выплат, утвержденных Семе йным кодексом.

Ждать не более 1-2 недель. Задержка могла произойти по технической причине, а не с сознательным умыслом. Могли сместиться сроки выплаты зарплаты, бухгалтер мог совершить ошибку во время расчета, сбои могли произойти в работе банка или почты. Если после этого срока деньги так и не пришли, следует действовать дальше.

Если деньги не приходят в течение 2-3 недель, то следует обращаться к судебным приставам.

Также суд может присудить возмещение всех убытков, случившихся в результате задержки алиментов.

В первую очередь, нужно обратиться к ст. 115 СК РФ, которая устанавливает ответственность за несвоевременное перечисление денег в отношении плательщика средств.

кового заявления по исполнительному листу.

  • неустойку в размере 0,5% за каждый день просрочки;
  • все убытки, возникшие в результате задержки.

Взыскание осуществляется исключительно в судебном порядке путем подачи искового заявления.

Также бывают ситуации, когда задержка алиментов происходит не по вине работника, а по вине его работодателя.

Алименты на ребенка, если отец не работает официально: как начисляются средства и в каком размере?

Если лицо, обязанное выплачивать деньги на содержание иждивенца, имеет официальную работу, то алименты удерживаются из заработной платы. Удержания осуществляет бухгалтерия организации-работодателя. Работник, в таком случае, не забивает себе голову лишними проблемами. Расчетом выплат занимается бухгалтер.

По разным причинам, компания может задерживать алименты. О том, имеет ли право организация задерживать выплаты более подробно речь пойдет далее. Пока же нужно разобраться с другим вопросом: можно ли привлечь к ответственности лицо, если организация не перечисляет алименты за него?

Если произошла просрочка, какие действия должен предпринимать плательщик

Закон предписывает удерживать определенную сумму не только с заработной платы, но со всех доходов, которые получает ответчик. Учитываться должны все виды денежных поступлений:

  • отпускные;
  • больничные;
  • премии;
  • ежегодная 13 зарплата или иные виды доходов и финансовых поощрений, которые учитываются в бухгалтерии.

Закон обязывает бухгалтерию перечислять алименты в один день при получении любого денежного дохода, который проводится через бухгалтерию.

Нельзя чтобы начисление денежных средств и удержание с них алиментов рассчитывались в разное время. Закон не разрешает производить сначала начисления и выдачу денег алиментщику, а после этого через определенный временной промежуток перечислять деньги лицу, взыскивающему алименты.

  • с помощью личного посещения задолжавшей организации для выяснения причин задержки;
  • с помощью оповещения судебного пристава, который следит за выполнением судебного решения.
Предлагаем ознакомиться  Будет ли судом назначена сумма алиментов в 5000

В ходе выяснения причин возникновения просрочки выплат прежде всего обращается внимание на отсутствие или наличие вины предприятия. Необходимо выяснить, по какой причине произошла задержка выплаты очередного платежа. Нужно выяснить, возможно, причиной стали действия третьего лица или определенные объективные причины.

Привлечение организации к ответственности можно будет только при наличии вины самого ответчика, который стал причиной образования долга по алиментам.

В том случае, если при задержке перечислений не будет обнаружено вины алиментщика, то по закону его полностью или частично освобождают от выплаты накопившегося долга по алиментам. Также суд может переложить обязанность уплаты накопившегося долга на лиц, вина которых им будет установлена в накоплении задолженности по алиментам.

Вина должника за возникновение просрочки в выплате алиментов возникает в следующих случаях:

  • при потере места работы при увольнении по собственному желанию или по статье, даже в тех случаях, когда это происходит из-за сокращения штата в организации;
  • в случае невозможности найти новое место работы, алиментщику следует при потере рабочего места встать на учет в Центр занятости населения, чтобы получать пособие по безработице;
  • при получении инвалидности 2 или 3 группы, выходе на пенсию и даже при возникновении заболевания средней тяжести не могут освободить родителя от уплаты алиментов на своих детей;
  • при оформлении кредитов, выплате налогов и штрафов, а также других финансовых обязательств;
  • наличии детей от других браков.

Закон оставляет приоритет за обязанностью обеспечивать сначала своих несовершеннолетних детей, после чего можно выполнять иные финансовые обязательства. Даже при наличии новой семьи и других детей алиментщик обязан в равной степени материально обеспечивать не только их, но несовершеннолетних иждивенцев от расторгнутых браков.

Ответственность за задержку алиментов бухгалтерами прописана в ст. 315 УК РФ. В ней предусмотрены следующие виды ответственности должностных лиц:

  • штрафная санкция в размере 200 000 руб.;
  • тюремное заключение сроком на два года.

На практике судебные приставы ограничиваются возвращением возникшей задолженности и компенсаций в форме неустойки. Ее размер составляет 0,5% от всей суммы долга. Процент начисляется на каждый день просрочки.

Возвращение задолженных денег на содержание ребенка является приоритетной задачей правоохранительных и судебных инстанций.

Привлекают к ответственности только после установления истинных виновных, нарушивших действующий закон. Если алиментщик не скрывает своей зарплаты, имеет постоянный доход и не противится удержанию из него назначенной судом суммы, а задолженность, не смотря на это образовалась, то суд не может признать его виновным в образовании просрочки. В такой ситуации алиментщик не будет выплачивать неустойку по закону.

esli-organizaciya-ne-vyplachivaet-alimenty

Правоохранительные органы будут искать виновных среди юридических лиц и сотрудников государственных или коммерческих учреждений, участвующих в перечислении денежных средств.

Закон предусматривает законные основания для прекращения организацией выплат, что делает невозможным возложить вину на организацию и получить компенсацию и погашение задолженности.

Прежде чем обращаться в судебную инстанцию с жалобой на компанию или предприятие, которые задержали выплату алиментов, следует разобраться в причинах возникновения такой ситуации. Это позволит понять предварительно, есть или нет вины на предприятии, так как если отсутствие вины будет определено судом, то истец не только не вернет положенные деньги, но и понесет материальные издержки в ходе судебных разбирательств.

Выплата алиментов может прекратиться без нарушения закона. Когда выплаты производятся в неполном объеме, с опозданием или совсем не переводятся, следует сначала определить причины таких ситуаций, после чего принимать решение о составление жалобы. Помогут в этом опытные юристы, которые быстро смогут установить отсутствие или наличие вины, а также составят исковое заявление.

По закону организация не несет ответственности, если задержка алиментов наступает при:

  1. Расторжении сотрудником, выплачивающим алименты, трудового договора с работодателем. Предприятие после этого не отвечает за начисление ему заработной платы, поэтому не может своевременно проводить удержание определенной суммы из нее раз в месяц. Плательщики чаще всего не сообщают бывшим женам о том, что увольняются с работы, на которой у них удерживаются алименты. Предприятие обязано уведомить об увольнении получателя алиментов или судебного пристава, вернув исполнительный лист.
  2. Достижении детьми совершеннолетия, после которого закон не предусматривает продолжение выплат алиментов. Достижение несовершеннолетним иждивенцем такого возраста является законным основанием для прекращения выплат. Ряд предприятий сообщают об этом получателю, а часть нет. Предполагается, что родитель, с которым живет ребенок, сам знает это правило и поймет причину прекращения выплат.
  3. Сбоях в расчете заработной платы, который сегодня производится на компьютерах. Такая ситуация считается по закону форс-мажором, с которым работодатель не может ничего сделать. Обычно просрочка бывает короткой, так как сбой в системе быстро устраняется.
  4. Объявлении предприятия банкротом.

При образовании просрочки по вине руководства организации наступает ответственность должностных и руководящих лиц, за которую они должны нести наказание.

Вина может квалифицироваться как умышленная или неумышленная. Если задержка случилась не по умыслу, а из-за финансовых проблем, случайных ошибках в расчетах или по другим объективным причинам, то не всегда к виновному применяют наказание.

В случае умышленной задержки, или при обнаружении сговора руководителя с работником наступает уголовная ответственность не только в отношении плательщика, но и его работодателя.

содержит положения об освобождении плательщика от обязанности возвращения долга и выплаты компенсации, если задержка произошла неоднократно по объективным причинам. Для этого плательщику следует обратиться в суд с заявлением, в котором должна быть изложена просьба о том, чтобы освободить должника от образовавшегося долга.

Специалисты советуют никогда не скрываться от правоохранительных органов при возникновении просрочек в выплате алиментов. Лучше сразу обратиться к получателю платежа или к судебному приставу и разъяснить ситуацию с задержкой, даже если она возникла по вине плательщика. Иначе правоохранительные органы могут применить к таким гражданам меры как к злостным неплательщикам, уклоняющимся от содержания собственного ребенка.

Как должна проводиться проверка бухгалтерии организации, перечисляющей алименты своего сотрудника по решению суда

На основании судебного приказа удерживается с заработной платы. Без такого официального решения суда, отраженного в судебном акте предприятие не может удерживать из зарплаты своего сотрудника ту или иную сумму.

Начислять алименты бухгалтерия работодателя истца может только на основании исполнительного листа или судебного акта.

Закон определяет для организаций ряд действий при осуществлении процесса взыскания алиментов. Предприятие должно в обязательном порядке:

  • принять заявление на отчисление алиментов, подтвержденное официальным документом с судебным решением;
  • исполнить решение суда об ежемесячном удержании определенной суммы с заработной платы ответчика;
  • регулярно выплачивать удержанные алименты, пока истец официально трудоустроен и получает заработную плату.

Руководители организации не могут самостоятельно прекратить удерживать часть денег и переводить их истцу или судебным приставам на счет.

Все финансовые операции должна проводить бухгалтерия предприятия. Федеральное законодательство устанавливает строгий порядок удержания и отчисления алиментов, за нарушение которого ответственные лица могут понести наказание.

Руководство должно перечислять каждый месяц на счет истца или его представителей в лице судебных приставов указанную в судебном решении сумму.

Закон подробно описывает процедуру перечисления и ответственность официальных лиц при уклонении от своих обязанностей в такой ситуации. Перечисляться деньги должны в бухгалтерии, где работники составляют подробную финансовую документацию. В ней определяется общий доход за месяц и размер алиментов, утвержденных судом. Алименты должны рассчитываться с разных доходов истца:

  • ежемесячной заработной платы и отпускных;
  • премиальных;
  • оплаченных больничных листов;
  • иных доходов, которые проходят через бухгалтерию (пособия, стипендии и т.д.).

Бухгалтерия должна удерживать с любого дохода сотрудника, по которому имеется судебное решение о взыскании алиментов, определенную сумму, размер которой устанавливается в судебном порядке.

Закон предусматривает выплату алиментов в фиксированной сумме или в процентах. Закон предусматривает удержание с зарплаты ответчика:

  • на одного ребенка суммы в размере 25%;
  • на двух детей 33%;
  • на троих не менее 50%.

Выплата алиментов организацией на счет истца или судебного пристава должна переводиться в течение трех дней, начиная с даты начисления предприятием заработной платы. При несоблюдении этих сроков начинает начисляться пеня за просрочку.

В отделение УФССП

Соответственно, взыскатель должен составить исковое заявление и обратиться в суд, получив расчеты. Расчеты производятся приставами или самостоятельно. Сам расчет и его описание нужно отразить в исковом заявлении.

Общие данные

В 17 главе Семейного кодекса РФ подробно описывается процедура взыскания алиментов. Закон предусматривает взыскание денег на содержание несовершеннолетних иждивенцев на основании досудебного соглашения или судебного решения. В результате этих процедур оформляется один из трех видов документов:

  • письменное соглашение;
  • судебный приказ;
  • исполнительный лист.

В обязанности бухгалтера организации входит:

  1. Ежемесячный учет суммы, которую нужно удержать из заработной платы. Она может быть выражена в фиксированной сумме или в процентах.
  2. Провести финансовые операции по удержанию денежных средств и переводу их на счет истца.

Закон устанавливает определенные проценты выплат на детей:

  • 25% на одного несовершеннолетнего иждивенца;
  • 33% на двоих детей, если дети появились от разных матерей, то эти проценты распределяются между ними поровну;
  • на троих и более детей может удерживаться от 50 до 70% от заработной платы.

В бухгалтерии организации следует установить точный размер алиментов, произведя окончательный расчет собственными силами. При удержании фиксированной суммы из зарплаты бухгалтерия должна проводить регулярно индексацию таких выплат, делая соответственный перерасчет.

Алименты удерживаются после того, как производится уплата подоходного налога. Предприятие, выплачивающее заработную плату, не может задерживать выплату алиментов более трех дней с момента начисления зарплаты. При нарушении данного требования работодатель несет ответственность.

Выплата алиментов организацией в течении какого времени должна быть произведена

Невыплаты по вине работодателя могут быть связаны с проблемами, возникающими при ведении бухгалтерского учета.

При одноразовой задержке выплат алиментов подавать в суд на предприятие не нужно. Возможно, задержка выплат произошла при изменении общих сроков выплаты зарплаты, из-за проведения проверок или иных объективных обстоятельств.

Обращаться в суд для привлечения должностных лиц к ответственности за задержку алиментов следует при систематических задержках выплат.

В отделение УФССП


Свежие комментарии
    Рубрики
    Adblock detector